Assistant De Vie aux Familles -contrat Professionnalisation (H/F)
GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ENTR'AIDE 58 · COSNE COURS SUR LOIRE (Nièvre)
- Recruteur :
- GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ENTR'AIDE 58
- Lieu de travail :
- 58 - COSNE COURS SUR LOIRE 58200
- Type de contrat :
- CDD - 13 Mois
- Nature du contrat :
- Cont. professionnalisation
- Durée du travail :
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Pourcentage du Smic selon l'âge et le niveau de formation
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Assistant / Assistante de vie aux familles
- Code ROME :
- K1311 – Assistant / Assistante de vie aux familles
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Le GEIQ Entr'Aide 58 est à la recherche de leurs nouveaux collaborateurs(trices).
Dans le cadre de nos missions de recrutement pour des associations œuvrant dans le secteur de l'accompagnement à la personne, nous sommes à la recherche d'un ou d'une alternant(e) en contrat de professionnalisation (CDD de 13 mois) pour préparer le Titre Professionnel d'Assistant De Vie aux Familles),
POSTE À POURVOIR SUR LA COMMUNE DE COSNE SUR LOIRE avec déplacements quotidiens aux domiciles des personnes que vous accompagnez.
Poste à pourvoir en alternance à raison d'un jour de formation par semaine à Nevers.
Votre mission : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.
Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :
L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretien).
L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage.
La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors.
Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas.
Avantages du poste :
Rémunération en fonction de l'âge.
Prise en charge du coût de la formation.
Accompagnement personnalisé durant l'ensemble de votre parcours.
Smartphone fourni.
Prise en charge de vos frais de transport 0,40€/km par kilomètre parcouru.
Et vous :
Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté de se former et d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine.
Débutant accepté
Mobilité autonome essentielle pour assurer les déplacements professionnels
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
- Effectuer les courses d'une personne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires fractionnés
Conditions d’exercice :
- Au domicile d'un particulier
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Pourcentage du Smic selon l'âge et le niveau de formation
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
L’entreprise
GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ENTR'AIDE 58
Secteur d’activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Code NAF : 78.30Z
Effectif : 6 à 9 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement