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Assistant / Assistante de vie (H/F)

AJ SERVICES 89 · Sens (Yonne)

Recruteur :
AJ SERVICES 89
Lieu de travail :
89 - Sens 89100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Horaire de 12.38 Euros - majoration les dimanches et jours fériés.
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Assistant / Assistante de vie aux familles
Code ROME :
K1311 – Assistant / Assistante de vie aux familles
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie sur le secteur de SENS et alentours.

Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes :
- Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas
- Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance
- Vous accompagnez et aidez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (levers, couchers, hygiène corporelle ) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs )
- Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l'équipe

Votre profil pour devenir un(e) professionnel(le) reconnu(e) :
- Possibilité d'accès à un véhicule de service.
- Vous êtes autonome et disponible
- Vous appréciez de travailler auprès de différents publics

Travail 1 week-end sur 2 : prime
1 jour de repos fixe dans la semaine
(majoration de 25% pour les heures de dimanche et jours fériés + prime )

Contrat de 50 à 60h par mois maximum

Adhésion à notre mutuelle d'entreprise, Téléphone portable

Vos avantages en rejoignant nos équipes :
- Vous êtes rémunéré(e) selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience
- Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles
- Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel
- Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités
- La priorité d'AJ SERVICES 89 est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents (exigé) — auxiliaire de vie / DEAVF

Compétences :

  • Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
  • Effectuer les courses d'une personne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 25H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée

Déplacements : Quotidiens

Salaire et avantages

Horaire de 12.38 Euros - majoration les dimanches et jours fériés.

majoration les dimanches et jours fériés.

  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

AJ SERVICES 89

Secteur d’activité : Aide à domicile

Code NAF : 88.10A

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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