AS - AES - AMP - FAISANT FONCTION (H/F)
AGES-ADAPEI FAM LES EAUX VIVES · IS SUR TILLE (Côte-d'Or)
- Recruteur :
- AGES-ADAPEI FAM LES EAUX VIVES
- Lieu de travail :
- 21 - IS SUR TILLE 21120
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 16 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'établissement EAM - MAS "Les Eaux Vives" recherche : AS - AES - AMP - FAISANT FONCTION
Votre mission sera d'assurer l'accompagnement et la surveillance des résidents le jour dans le cadre des projets de vie et du projet d'Établissement.
Vous adhérez à la démarche qualité et êtes en accord avec les valeurs de l'AGES-ADAPEI.
Salaire conventionnel CC 1966.
Diplôme souhaité
Travail le weekend et jours fériés.
CDD POUR REMPLACEMENTS rapidement
Postulez avec : lettre de motivation, CV par mail, cadre.intermediaire@ages-issurtille.fr ou par courrier, 4 Route de Gemeaux, 21120 Is sur Tille.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Santé (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
L’entreprise
AGES-ADAPEI FAM LES EAUX VIVES
FAM MAS "Les Eaux Vives"4 route de Gémeaux21120 IS SUR TILLE Etablissement pour adultes handicapés
Secteur d’activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Code NAF : 87.20A
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement