APPRENTI THERMICIEN (H/F)
BTP CFA HAUTE-MARNE · ARC EN BARROIS (Haute-Marne)
- Recruteur :
- BTP CFA HAUTE-MARNE
- Lieu de travail :
- 52 - ARC EN BARROIS 52210
- Type de contrat :
- CDD - 24 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- % du SMIC selon âge
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Aucune formation scolaire
- Métier :
- Agent / Agente de maintenance en climatisation
- Code ROME :
- I1316 – Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC)
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 21 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Pour postuler, vous devez impérativement avoir -30ans, à l'exception des personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (personne ayant une reconnaissance de travailleur handicapé).
Au sein du CFA BTP Haute-Marne à Chaumont, vous préparerez un CAP THERMIQUE. Vous alternerez périodes en centre et en entreprise.
Vous serez formé à l'installation, l'entretient des systèmes de chauffage, climatisation et ventilations. Vous ferez le raccord des appareils à des réseaux transport énergie et fluide.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Aucune formation scolaire (souhaité)
Compétences :
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements (souhaité)
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
% du SMIC selon âge
L’entreprise
BTP CFA HAUTE-MARNE
Secteur d’activité : Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Code NAF : 43.22A
Effectif : 3 à 5 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement