Animateur en EHPAD H/F (H/F)
EHPAD LOUIS MOREL · PLOEUC-L'HERMITAGE (Côtes-d'Armor)
- Recruteur :
- EHPAD LOUIS MOREL
- Lieu de travail :
- 22 - PLOEUC-L'HERMITAGE 22150
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Barème fonction publique + prime SEGUR
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Animateur / Animatrice d'attractions
- Code ROME :
- G1223 – Animateur / Animatrice en site de divertissement
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Activités :
- Il développe son activité dans le cadre d'une approche globale des résidents, tout en acceptant la personne âgée comme une personne à part entière et adoptant une attitude de respect de la personne, de son rythme et de ses désirs.
- Adapter ses actions d'animations en fonction des envies, potentialités et besoin des résidents.
- Organisation, mise en place et suivi d'activités socioculturelles. Elaboration de rapports d'activités et évaluation des activités réalisées.
- Mettre en place et coordonner des actions d'animation dans le cadre du projet de pôle en lien avec le projet de vie individualisé
- Mise en place d'activités, de sorties extérieures afin de garder un lien avec la vie citoyenne et sociale.
- Avoir une vision prospective et d'anticipation des différentes missions d'animation
- Encadrement / Animation
- Préserver la qualité de vie des résidents
- Agrémenter leur cadre de vie
- Favoriser le lien social avec les proches la famille, les amis
- Mise en place d'actions d'animations
- Elaboration d'un programme et le respecter
- Créer et insérer les actions d'animation dans le travail d'équipe pluridisciplinaire
- Favoriser l'expression des droits de citoyen (vote...)
- Favoriser l'intégration des nouveaux arrivants dans la structure
- Coordonner et Evaluer les activités proposées d'animations.
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Connaissance des consignes de sécurité afin de sécuriser son animation.
- Création de nouveaux projets
- Participer aux réunions au sein de l'équipe d'animation et pluridisciplinaire
- Participer au conseil de vie sociale
- Participer à l'encadrement et l'évaluation de stagiaires
- Contribuer à la réalisation du Projet d'établissement et ses déclinaisons ainsi qu'aux objectifs de ceux-ci.
POSTE A POURVOIR LE 01/03/2027 SUITE A UN DEPART A LA RETRAITE
CANDIDATURES A ENVOYER A ehpad.louismorel@ploeuclhermitage.bzh
TEMPS COMPLET
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent — Animation personne âgée (exigé) — BPJEPS
Compétences :
- Accueillir, orienter, renseigner un public (souhaité)
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public (souhaité)
- Concevoir une animation événementielle (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Barème fonction publique + prime SEGUR
- Primes
- Complémentaire santé
- Primes
- Complémentaire santé
L’entreprise
EHPAD LOUIS MOREL
EHPAD de 67 résidents.
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement