Animateur / Animatrice activités périscolaires et extrascolaires (H/F)
CC DE GEVREY-CHAMBERTIN ET DE NUITS-SAIN · Nuits-Saint-Georges (Côte-d'Or)
- Recruteur :
- CC DE GEVREY-CHAMBERTIN ET DE NUITS-SAIN
- Lieu de travail :
- 21 - Nuits-Saint-Georges 21700
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Rémunération statutaire
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Animateur / Animatrice d'activités périscolaires
- Code ROME :
- G1203 – Animateur / Animatrice jeunesse
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 17 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Votre mission :
Au sein du service petite enfance de la Direction enfance-jeunesse, vous participez à la mission d'accueil du jeune enfant et de sa famille au sein des structures communautaires.
Accueillir les enfants sur les temps périscolaires, extrascolaires
Garantir la sécurité physique et morale des enfants (Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
Prendre en compte et respecter les différences de chacun...)
Contribuer à l'épanouissement (Animer les temps d'accueil / Faire découvrir et pratiquer des disciplines diverses Respecter les capacités d'expression et de créativité...)
Participer à la vie quotidienne de la structure (Suivre et proposer des programmes d'animation
Communiquer et s'informer sur le quotidien de l'accueil...)
Répartition des emplois annualisés à pourvoir :
- 1 poste : Animateur-trice diplomé - emploi annualisé (BROCHON - 6,75H/semaine - RH257),
- 1 poste : Animateur-trice diplomé - emploi annualisé (NUITS SAINT GEORGES - 8,25H/semaine - RH183),
- 1 poste : Animateur-trice diplomé - emploi annualisé (VILLERS LA FAYE - 6,75H/semaine - RH299),
- 1 poste : Animateur-trice diplomé - emploi annualisé (ARGILLY - 23,52H/semaine - RH199),
- 1 poste : Animateur-trice diplomé - emploi annualisé (NUITS SAINT GEORGES - 8,60H/semaine - RH194).
Votre profil :
Formation et compétences techniques :
Connaissance du domaine lié à l'enfance et des techniques d'animation et d'encadrement
Connaissance de la règlementation relative à la protection de l'enfance
Titulaire du BAFA, BAPAT ou CAP petite enfance pour les postes d'animateurs
Titulaires du BAFD ou équivalence pour les postes de responsables de site
Permis B et véhicule indispensable en raison des déplacements sur différents sites
Compétences comportementales :
Sens de la communication et du travail en équipe
Adaptabilité (mobilité, disponibilité.)
Dynamisme, rigueur, organisation, autonomie et discrétion
Pédagogie et diplomatie
Conditions d'exercice
Lieu d'affectation : Gevrey-Chambertin
Travail ponctuel en soirée
Rémunération et avantages
Rémunération statutaire selon la grille indiciaire du grade d'agent social + prime (RIFSEEP) selon expérience + CNAS
Si cette proposition vous intéresse,
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) dès que possible à Monsieur le Président.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Petite enfance (exigé) — BAFA, BAPAT OU CAP Petite Enfance
Compétences :
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs (souhaité)
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants (souhaité)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 20H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Déplacements : Territoire communautaire
Salaire et avantages
Rémunération statutaire
L’entreprise
CC DE GEVREY-CHAMBERTIN ET DE NUITS-SAIN
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 200 à 249 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 19 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement