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Animateur 3SE (H/F)

AUBERT & DUVAL · PAMIERS (Ariège)

Recruteur :
AUBERT & DUVAL
Lieu de travail :
09 - PAMIERS 09100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 30999.0 Euros à 31000.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)
Code ROME :
H1308 – Animateur / Animatrice en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Relai HSE F/H à Pamiers ! Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval tout en réalisant de véritables défis techniques.

En collaboration directe avec le coordinateur H3SE, vous aurez pour responsabilité d'accompagnement le management des ateliers dans la mise en œuvre et le respect des règles d'hygiène, santé, sécurité, sûreté et environnement. Vos missions sont de :

Réaliser des analyses de postes, de risques et de vulnérabilités ;
Analyser les évènements et situations dangereuses en utilisant les méthodologies appropriées (arbre des causes) ;
Proposer des actions correctives et préventives ;
Accompagner l'encadrement des ateliers dans la mise en œuvre des standards, consignes,
procédures H3SE et suivre les AVP de l'atelier pour y porter la voix H3SE.
Rédiger et mettre à jour des consignes, procédures, fiches de sécurité et tout autres documents
H3SE (Document Unique, analyse environnementale) ;
Participer à la rédaction des plans de prévention et tous types d'analyses de risques préalables ;
Réaliser des actions de contrôle de la bonne application des standards H3SE et actions de
Sensibilisation ;
Procéder à des visites de postes en atelier afin de maintenir et promouvoir une présence terrain
de proximité auprès des opérateurs ;
Tenir à jour les indicateurs de performances H3SE ;
Participer aux dispositifs d'accueil des nouveaux embauchés (formations et sensibilisations) ;
Assurer le suivi des formations et recyclages sécurité ;
Participer et animer des chantier 5S dans son secteur.

Ce que nous recherchons ? Une personnalité avant tout !

Licence ou Master en QHSE conseillé ;
Maîtrise des règlementations HSE, connaissance des méthodologies d'amélioration continue ;
Vous êtes doté d'un bon esprit d'analyse, force de proposition de vigilance et de pédagogie ;
Vous êtes capable d'animer une formation, un groupe de travail ;
Vous êtes à l'aise avec la gestion et le traitement des évènements.

Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l'excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d'intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins.

Et vous, si vous forgiez votre avenir avec Aubert & Duval ?

Fourchette de rémunération à préciser selon le profil
Prise de poste : Novembre 2026
Rythme de travail : Journée variable
Statut : non cadre
Mutuelle avec un contrat famille

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Prévention sécurité (souhaité)

Compétences :

  • Analyser et prévenir les risques (exigé)
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (exigé)
  • Définir des mesures de prévention des risques (exigé)
  • Proposer des actions pour améliorer la sécurité au travail (exigé)
  • Connaissance des méthodologies d'amélioration (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires variables

Salaire et avantages

Annuel de 30999.0 Euros à 31000.0 Euros

  • Primes
  • Indemnité transports
  • Primes
  • Indemnité transports
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

AUBERT & DUVAL

Secteur d’activité : Forge, estampage, matriçage ; métallurgie des poudres

Code NAF : 25.50A

Effectif : 1000 à 1999 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (aubertduval.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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