Alternant BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) h/f (H/F)
VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS (Haute-Garonne)
- Lieu de travail :
- 31 - VILLEFRANCHE DE LAURAGAIS 31290
- Type de contrat :
- CDD - 24 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Selon grille rémunération alternant
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Commercial / Commerciale en produits frais en gros
- Code ROME :
- D1113 – Commercial itinérant / Commerciale itinérante en entreprise de commerce de gros
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 18 mai 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
vous souhaitez préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) ?
INTERMARCHE villefranche de lauragais, recrute des employés libre-service en alternance
Une fois en poste, vous apprendrez votre métier progressivement et vous serez formé(e)s à des responsabilités supplémentaires.
En poste, vous serez tout d'abord chargé(e) des missions suivantes :
Participer à la réception des marchandises
Effectuer la mise en rayon des marchandises
Renseigner et orienter les clients avec courtoisie
Votre motivation et votre envie d'apprendre feront la différence !
Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation.
Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 24 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H Horaires normaux
Salaire
Salaire brut : Selon grille rémunération alternant
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise (souhaité)
- Mettre à jour les informations client dans le système informatique (souhaité)
- Développer et fidéliser la relation client (souhaité)
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaité)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon grille rémunération alternant
L’entreprise
Secteur d’activité : Hypermarchés
Code NAF : 47.11F
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement