Alternance Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)
UNION NATIONALE DES ASSOCIATIONS ADMR · ST JEAN BONNEFONDS (Loire)
- Recruteur :
- UNION NATIONALE DES ASSOCIATIONS ADMR
- Lieu de travail :
- 42 - ST JEAN BONNEFONDS 42650
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Selon la politique de l'employeur
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Assistant / Assistante de vie aux familles
- Code ROME :
- K1311 – Assistant / Assistante de vie aux familles
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 3
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Nos partenaires employeurs recherchent un ou une alternant(e) Assistant / Assistante de vie aux familles à partir de novembre 2026 et jusqu'à décembre 2027. A l'issu d'une phase de sélection, vous pourrez rencontrer les partenaires employeurs qui pourraient correspondre à votre projet professionnel, ou rechercher vous-même un employeur.
Le métier : L'Assistant(e) de Vie aux Familles accompagne au quotidien les personnes fragilisées, qu'elles soient âgées, malades, en situation de handicap ou parents débordés. Par sa présence bienveillante et rassurante, il favorise l'autonomie et le maintien à domicile, tout en apportant un soutien concret aux familles.
La formation : Dans le cadre de cette formation, vous serez formé(e) en tant qu'alternant(e) par le Centre de Formation National ADYFOR ADMR, reconnu pour son expertise dans les métiers de l'aide à la personne ainsi que dans le secteur sanitaire et social. Cette formation est spécifiquement conçue pour vous préparer à l'obtention du titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles, un diplôme essentiel pour exercer dans ce domaine.
La formation se déroule principalement une fois par semaine, chaque jeudi. Toutefois, durant la première période (novembre/décembre 2026), vous serez en formation pendant deux semaines consécutives. Le reste de la semaine, vous serez en emploi chez un de nos partenaires employeurs, où vous exercerez des missions en tant qu'Assistant(e) de vie aux familles, vous permettant ainsi de mettre en pratique les compétences acquises en formation. Vous serez accompagné(e) tout au long de votre parcours afin de développer votre autonomie professionnelle.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
- Effectuer les courses d'une personne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires variables
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Selon la politique de l'employeur
L’entreprise
UNION NATIONALE DES ASSOCIATIONS ADMR
Secteur d’activité : Enseignement secondaire général
Code NAF : 85.31Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement