AIDE SOIGNANT POLYVALENT (H/F)
ST POL SUR TERNOISE (Pas-de-Calais)
- Lieu de travail :
- 62 - ST POL SUR TERNOISE 62130
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 1784.0 Euros à 1785.0 Euros - le salaire comprend 1 week-end travaillé sur deux.
- Expérience :
- 6 Mois - DEAS éxigé
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
La Polyclinique du Ternois recherche un/une Aide soignant(e) pour son service de SMR Polyvalent (50%) et également pour son pool au sein de la polyclinique (30%)!
Vos missions au sein du service :
-Accompagner le patient dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et dans un soucis de ré autonomisation et de réadaptation
-Réaliser des soins adaptés à l'état clinique du patient en collaboration avec l'ide
-Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
-Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage
-Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires
-Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins dans le dossier de soins informatisé
-Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle.
-Participer activement à la démarche qualité de l'établissement par une connaissance précise des procédures et une implication dans les groupes de travail.
Nos avantages:
- CSE
- Self sur place
- Rémunération basée sur la CNN 51
- Prime
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - DEAS éxigé (exigée) — DEAS éxigé
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail par roulement
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1784.0 Euros à 1785.0 Euros - le salaire comprend 1 week-end travaillé sur deux.
le salaire comprend 1 week-end travaillé sur deux.
- Primes
- Complémentaire santé
- Primes
- Complémentaire santé
- Restauration
- CSE
L’entreprise
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement