AIDE SOIGNANT -NUIT CDI - 50% à partir du 01/12/2026 (H/F)
OEUVRES AUGUSTINES ST YVES · RENNES (Ille-et-Vilaine)
- Recruteur :
- OEUVRES AUGUSTINES ST YVES
- Lieu de travail :
- 35 - RENNES 35000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail de nuit
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Rémunération CCN51
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Niveau Bac
- Métier :
- Technicien / Technicienne d'intervention en CND END
- Code ROME :
- H1522 – Technicien / Technicienne en contrôles et essais non destructifs (CND END)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 17 juillet 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
La Clinique Saint-Yves recrute un(e) AIDE SOIGNANT(e) H/F NUIT CDI - 50% à partir de décembre 2026
L'établissement :
La Clinique Saint-Yves, gérée par l'Association Œuvres Augustines de Saint-Yves, est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de 152 lits et places de soins de suite spécialisés en nutrition et en réadaptation cardio-vasculaire. La Clinique compte 230 salariés représentant environ 190 ETP.
Le poste :
Sous l'autorité du Responsable du Service des Soins Infirmiers et sous la responsabilité du cadre de santé, l'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Il(Elle) aura pour missions principales de :
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort à la personne en respectant les règles de sécurité
- Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette.)
- Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne et assurer la transmission des informations par écrit et par oral afin de maintenir la continuité des soins
- Collaborer avec l'infirmier à la réalisation des soins
- Assurer la réfection des lits et l'entretien de l'environnement immédiat de la personne selon les règles strictes d'hygiène hospitalière imposées dans l'établissement
- Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage
- Aider, soutenir psychologiquement les patients et leur entourage avec empathie
- Accueillir et accompagner des stagiaires en formation et les nouveaux professionnels
- Entretenir le matériel mis à disposition et gérer des stocks délégués
Les services
- SMR cardio-vasculaire
- SMR et médecine Digestifs -Nutritionnels
Nos atouts :
- Etablissement à taille humaine : prise de décision rapide et efficace
- Management participatif : implication des salariés dans des groupes de travail
- 27 CP (avec les fractionnements) + récupération des jours fériés
- Bonnes conditions de travail : achats d'équipements adaptés, bonne ambiance de travail, travail en équipe pluridisciplinaire
- Congés supplémentaires par rapport à l'ancienneté
- Valorisation des remplacements « inopinés »
- Compte épargne temps
- Repas bon, équilibré à un tarif attractif (3,21€)
- Rythme de travail : nuit de 10,66H
- Situation géographique idéale : desservie par 3 lignes de bus et à 15min à pied ou 5min de bus de la gare et du métro. Accès facile à la rocade. Parking gratuit à disposition des salariés
Profil recherché :
Formation initiale : Titulaire du Diplôme d'Etat d'aide-soignant (exigé).
Compétences : Rigueur, sérieux, motivation, capacités d'adaptation et des bonnes qualités relationnelles sont nécessaires à la réussite de cette expérience.
Modalités :
Rémunération selon CCN 51
Le poste d'AS en vidéo : https://youtu.be/sb_qjo4Xlps
Candidature à l'attention de Madame VIGNERON, cadre de santé à adresser par mail ou par courrier.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Niveau Bac — Aide-soignant (exigé) — Diplôme d'état
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 17H30/semaine
Travail de nuit
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Rémunération CCN51
L’entreprise
OEUVRES AUGUSTINES ST YVES
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement