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AIDE-SOIGNANT / MONITEUR EDUCATEUR (H/F)/AES

PHV - MAISON DE RETRAITE DE FANJEAUX · FANJEAUX (Aude)

Recruteur :
PHV - MAISON DE RETRAITE DE FANJEAUX
Lieu de travail :
11 - FANJEAUX 11270
Type de contrat :
CDD - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Rémunération selon la grille indiciaire de la FPH
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Aide-soignant / Aide-soignante
Code ROME :
J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail

Situé sur les hauteurs du village de Fanjeaux, ce nouvel EHPAD public autonome bénéficie d'un cadre agréable tant pour les habitants que le personnel. Il offre une superbe vue sur tous les paysages environnants Pyrénées, Montagne Noire et Lauraguais.
Nous recherchons pour compléter notre équipe, 1 Aide-Soignant(e) ou 1 Moniteur(rice) Educateur(rice) ou 1 Accompagnant Éducatif et Social
Notre établissement (PHV), a pour spécificité d'accueillir des Personnes Handicapées Vieillissantes et de bénéficier de 14 lits en totale inclusion au sein l' EHPAD. Vous rejoignez une équipe de 5 AES avec pour missions principales:
- Accompagnement à l'autonomie
- Mise en place de projet personnalisé
- Réalisation d'activités extérieurs

Vous serez amenés à travailler en équipe pluridisciplinaire, composée d'un médecin coordonnateur, 4 IDE, aides-soignants(e)s, Accompagnant éducatif et social (es), psychologue, Coordonnateur PHV, Cadre de santé, secrétaires, ainsi que des intervenants extérieurs (médecins traitants, pédicures, kinés ).
La restauration est réalisée sur place, de façon traditionnelle. Nous accueillons également les enfants de l'école primaire du village pour les repas du midi.
Une culture professionnelle, innovante et axée sur la collaboration anime l' ensemble de l'établissement.
Actuellement en démarche projet sur la formation "HUMANITUDE", la quasi totalité du personnel est formée.
Points clés de notre environnement de travail :
- Environnement dynamique
- Démarche projet
- Accompagnement à la vie quotidienne

Rémunération indiciaire selon l'ancienneté et l'expérience en lien avec la grille de la fonction publique hospitalière.
Périodes de travail de 12H

En plus de vos repos compensateurs vous bénéficiez de 12 jours de RTT
CDD 1 mois renouvelable

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Langues :

  • Français (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Rémunération selon la grille indiciaire de la FPH

L’entreprise

PHV - MAISON DE RETRAITE DE FANJEAUX

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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