AIDE SOIGNANT H/F POSTE EN 7H

Expérience : 12 Mois (exigée)

Formation :

• CAP, BEP et équivalents — Aide-soignant (exigé)
• Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé)

Compétences :

• Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social (souhaité)
• Connaissance des principes de la bientraitance (souhaité)
• Diplôme d'Etat d'aide-soignant (exigé)
• Règles de confidentialité (souhaité)
• Techniques d'accueil de la personne accompagnée (souhaité)
• Techniques de gestion du stress (souhaité)
• Techniques de manipulation du patient (souhaité)
• Utilisation de logiciels médicaux (souhaité)
• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale (souhaité)
• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins (souhaité)
• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) (souhaité)
• Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins (souhaité)
• Créer une relation de confiance avec les patients (souhaité)
• Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins (souhaité)
• Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire (souhaité)
• Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques (souhaité)
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne (souhaité)
• Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (souhaité)
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée (souhaité)
• Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection (souhaité)
• Utiliser les outils numériques (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Horaires :

• 35H/semaine
  Travail en journée
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail par roulement

Mensuel de 2180.0 Euros à 2400.0 Euros

• Complémentaire santé
• Restauration
• Complémentaire santé
• Restauration

EHPAD Résidence SAINTE MONIQUE

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 50 à 99 salariés