Aide soignant (H/F) NAY (64)
COOPEMPLOI · Nay (Pyrénées-Atlantiques)
- Recruteur :
- COOPEMPLOI
- Lieu de travail :
- 64 - Nay 64800
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1868.0 Euros à 2000.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) AIDE SOIGNANT(E), afin de rejoindre les équipes d'un EHPAD situé à Nay (64800).
Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible.
L'établissement accueille 92 résidents en chambres individuelles, dont 20 à l'unité de vie Alzheimer, 4 résidents en accueil temporaire. Possibilité d'accueil temporaire d'urgence.
Vos missions :
* Assurer les soins quotidiens établis dans chaque plan de soin du résident ainsi que leur traçabilité, tout en veillant à la sécurité des résidents et à la maîtrise des risques encourus
* Analyser les situations et transmettre aux infirmiers les informations nécessaires à la prise en charge des résidents
* Faire preuve de discrétion et assurer une relation de qualité avec le résident et sa famille
* Collaborer en équipe pluridisciplinaire
Horaires de travail :
* Journées de 12 heures, selon les horaires suivants : 07h30 - 20h30 ou 07h00 - 20h00
* Travail un week-end sur deux
Avantages :
* Chèques cadeaux d'une valeur de 180€, ainsi qu'un chèque culture de 80€, 40€ de chèque cadeau par enfant
* Accès à une plateforme proposant des aides financières pour les loisirs
* Salle de repos à disposition
* Restaurant d'entreprise avec un tarif moyen d'environ 3€ par repas
* Jours supplémentaires pour enfant malade, accordés sous conditions
* Prime d'assiduité, attribuée sous conditions
Diplômes requis :
* DEAES (Accompagnant Éducatif et Social) ou DEAMP (Aide Médico-Psychologique)
DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) également accepté
Outil utilisé :
Utilisation du logiciel de transmission Net.Soins
Savoir-être & qualités humaines :
* Empathie et patience
* Écoute active
* Sens de l'observation
* Respect de la personne accompagnée
* Bienveillance et respect de la dignité
Compétences & missions :
* Réalisation des soins de base : hygiène, alimentation, habillage.
* Capacité à accompagner les résidents au quotidien
* Bonne communication avec les résidents et l'équipe
* Travail en équipe pluridisciplinaire
Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin.
En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts.
Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ?
N'hésitez plus, contactez-nous !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (exigé) — Aide soignant
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 1868.0 Euros à 2000.0 Euros
L’entreprise
COOPEMPLOI
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 1000 à 1999 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement