Aide soignant (H/F)
MAS DU VENDOMOIS · NAVEIL (Loir-et-Cher)
- Recruteur :
- MAS DU VENDOMOIS
- Lieu de travail :
- 41 - NAVEIL 41100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2092.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 20 août 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous exercez dans une MAS qui accueille 46 résidents atteints de troubles psychiatriques. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, ASD, AMP, Moniteur éducateur, Psychomotricienne, art Thérapeute...)
Les principales missions peuvent inclure :
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, alimentation)
- Participer au maintien de leur autonomie et de leur bien-être physique et psychique
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un accompagnement personnalisé et respectueux du projet de vie de chaque résident
- Veiller à la sécurité et à la qualité de l'environnement de vie
- Contribuer à la mise en œuvre des activités d'animation et de stimulation sociale
Ce poste requiert écoute, disponibilité et sens du travail en équipe, dans le respect des valeurs de la M.A.S.
Horaires de JOUR par ROULEMENT : 07H00 à 17H00 ou 12H00 à 22H00
1 week-end sur 2 / Planning fixe
Cycle de travail sur 4 semaines
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Aide-soignant (exigé) — Aide-soignant
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de contrôle de soi — Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail le dimanche
- Travail le samedi
- Travail par roulement
Salaire et avantages
Mensuel de 2092.0 Euros
- Indemnité transports
- CSE
- Indemnité transports
- CSE
- Primes
- Restauration
L’entreprise
MAS DU VENDOMOIS
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement