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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Aide-Soignant(e) (H/F)

RESIDENCE LE SAULE · AUXERRE (Yonne)

Recruteur :
RESIDENCE LE SAULE
Lieu de travail :
89 - AUXERRE 89000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1900.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Aide-soignant / Aide-soignante
Code ROME :
J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et
de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : Selon profil, nous reprenons l'ancienneté, discutons-en !
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier
également des avantages liés à un grand Groupe.

- Prime dite de 13ème mois conventionnel
- Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
-- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà
du contingent conventionnel
- Subrogation
- Accord d'intéressement
- Primes de cooptation
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et
d'entraide entre collègues.
- Avantages CSE en région et CSE Central
- Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité
(géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère,
possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions
d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de
qualité
En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez
pour missions principales :
- Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
- Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner
dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie,
rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui.

engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
- Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
- Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
- Au sein de nos cliniques de santé mentale
- Avec des services d'aide à domicile
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours surmesure,
avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à
la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui
intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e,
patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac ou équivalent (exigé) — Diplôme d'état dans le soins requis

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail par roulement

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 1900.0 Euros

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Primes
  • CSE
  • Complémentaire santé

L’entreprise

RESIDENCE LE SAULE

La résidence Le Saule est un établissement qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes.Notre maison de retraite médicalisée (EHPAD) dispose également d?une unité de vie protégée dédiée à l?accueil des personnes atteintes de la maladie d?Alzheimer ou troubles apparentés ainsi que d?une unité pour les grands dépendants.Notre établissement dispose d?un environnement de vie privilégié, avec un accès rapide au centre historique d?Auxerre.

Secteur d’activité : Hébergement social pour personnes âgées

Code NAF : 87.30A

Effectif : 20 à 49 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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