Aide-soignant / Aide-soignante OU FAISANT FONCTION AS (H/F)
EHPAD INTERCOMMUNAL DU SUD CHER · Châteaumeillant (Cher)
- Recruteur :
- EHPAD INTERCOMMUNAL DU SUD CHER
- Lieu de travail :
- 18 - Châteaumeillant 18370
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail le dimanche
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon grille FPH
- Expérience :
- Débutant accepté - si diplômé
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'aide-soignant(e) contribue à la prise en charge de la personne dépendante et/ou malade. Il travaille en collaboration, sous la responsabilité et l'encadrement d'un infirmier, à des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne prise en charge selon le projet du « Prendre Soin ».
Missions Principales :
- Rôle de stimulation, d'éducation et de prévention (aide à la marche, )
- Identification des besoins fondamentaux / appréciation de l'état de santé du résident et notifier toutes modifications au Cadre de Santé et/ou à l'infirmière.
- Soins d'hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques (grille GIR entre 1 et 4)
- Toilette variable selon le planning et les besoins : toilette complète, aide à la toilette, douche bain, rasage, pédiluve, capiluve
- Installation et aide au repas
Vous êtes diplômé(e) ou faisant fonction, vous pouvez postuler.
Contrat renouvelable.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté - si diplômé (débutant accepté) — si diplômé
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (souhaité) — ou faisant fonction
Savoir-être professionnels :
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail le dimanche
Salaire et avantages
selon grille FPH
L’entreprise
EHPAD INTERCOMMUNAL DU SUD CHER
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 200 à 249 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement