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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

S.E.D.N.A ROBION · ROBION (Vaucluse)

Recruteur :
S.E.D.N.A ROBION
Lieu de travail :
84 - ROBION 84440
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2076.44 Euros - Reprise ancienneté à 100% sous présentation des justificatifs
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Aide-soignant / Aide-soignante
Code ROME :
J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 15 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

L'Ehpad La Bastide du luberon (groupe SEDNA) recherche 2 aides soignant(e)s .Nous travaillons dans un cadre rassurant et proche des commerces et des activités du centre-ville. Nous accueillons des personnes âgées autonomes ou en perte d'autonomie.
Horaires : 10 heures de jour.
Travail : 1 week-end sur 2.

Vous travaillerez avec une infirmière et aurez pour missions :
- Aider les personnes âgées dans leur vie quotidienne.
- Donner des soins pour leur bien-être physique et mental.
- Aider les résidents à rester autonomes.
- Veiller à leur bien-être et à leur sécurité.
- Suivre et noter les soins donnés.
- Écouter les résidents et leurs familles, et les orienter vers la bonne personne si nécessaire.
- Travailler avec d'autres professionnels pour suivre le plan de soin et le projet de vie de chaque résident.
- Respecter le secret professionnel.

Profil recherché :
Vous avez idéalement déjà travaillé dans une maison de retraite (EHPAD).
Vous êtes motivé(e), dynamique et à l'écoute des besoins des personnes.
Vous avez le sens des responsabilités et aimez travailler en équipe.

AVANTAGE :
Un jour travaillé = un jour de repos pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Planning annuel sur roulement.
Repas gratuit.
Parking gratuit sur place.
Mutuelle prise en charge à 100% (base).
Accès à votre planning via une application mobile.
Votre avis est écouté pour les décisions de la résidence.
Équipements adaptés pour travailler dans de bonnes conditions.
Formations sur mesure.
Des référents à vos côtés (bientraitance, métier, handicap...).
Primes mensuelles (primes mensuelles, primes pour les dimanches, jours fériés et nuits, prime d'assiduité de 45€ par mois).
Reprise d'ancienneté dans le salaire de base (1% par année d'ancienneté, avec justificatifs).
Ségur 1 et 2 versés mensuellement.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à postuler !
Si vous souhaitez faire une différence dans la vie de nos ainés tout en évoluant dans votre carrière, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique chez S.E.D.N.A. France !

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé) — diplôme AIDE SOIGNANT

Compétences :

  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant (exigé)
  • Créer une relation de confiance avec les patients (exigé)
  • Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins (exigé)
  • Surveiller l'état de santé d'une personne (exigé)
  • Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée (exigé)
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités (exigé)
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (exigé)
  • Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Mensuel de 2076.44 Euros - Reprise ancienneté à 100% sous présentation des justificatifs

Reprise ancienneté à 100% sous présentation des justificatifs

  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • Intéressement / participation
  • Complémentaire santé
  • Primes
  • Restauration

L’entreprise

S.E.D.N.A ROBION

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 31 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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