Aide-soignant / Aide-soignante en EHPAD (H/F)
RESIDENCE MUTUALISTE ST ORENS · MONTAUBAN (Tarn-et-Garonne)
- Recruteur :
- RESIDENCE MUTUALISTE ST ORENS
- Lieu de travail :
- 82 - MONTAUBAN 82000
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Base SMIC + prime Ségur 257 €
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 juin 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice et en collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez pour principales missions :
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention.
Participer au maintien de l'autonomie et du bien-être des résidents.
Observer l'état de santé des résidents et transmettre les informations à l'équipe.
Participer à l'élaboration et au suivi des projets d'accompagnement personnalisés.
Contribuer à la qualité de la prise en charge et à la bientraitance des résidents.
Participer à la vie de l'établissement et aux animations proposées.
Profil recherché
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) exigé.
Sens de l'écoute, empathie et bienveillance.
Capacité à travailler en équipe.
Sens des responsabilités et respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Une expérience en gériatrie ou en EHPAD serait appréciée.
Conditions proposées
Rémunération selon la convention collective et l'expérience.
Reprise de l'ancienneté selon les dispositions en vigueur.
Prime de dimanche et jours fériés.
Formation continue
Mutuelle d'entreprise et avantages sociaux.
Roulement sur 11 semaines : 10 semaines travaillées et la 11ème semaine de repos.
CSE
Rejoignez une équipe engagée au service du bien-être et de la dignité des personnes âgées.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé)
- CAP, BEP et équivalents — Accompagnement éducatif et social (exigé) — ou DEAES, DEAVS option structure
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Base SMIC + prime Ségur 257 €
- Primes
- Primes
L’entreprise
RESIDENCE MUTUALISTE ST ORENS
Secteur d’activité : Hébergement social pour personnes âgées
Code NAF : 87.30A
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement