Aide ménager (H/F)
ASSADIA · Féternes (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- ASSADIA
- Lieu de travail :
- 74 - Féternes 74500
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros à 12.35 Euros - +10% de congés payés ; Indemnités kilométriques entre les clients
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Aide ménager / Aide ménagère à domicile
- Code ROME :
- K1304 – Employé familial / Employée familiale
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 8 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Votre agence ASSADIA, recherche un.e aide ménager/ aide ménagère expérimenté.e à domicile :
Votre mission consistera à réaliser des prestations de ménage et repassage au domicile de notre sympathique client.
Une expérience en ménage et repassage est obligatoire.
N'hésitez pas à postuler. Nous recrutons notamment pour une mission à Amphion, Armoy, Anthy, Neuvecelle, Féternes, Saint-Paul-en-Chablais, Evian-les-Bains...
Autres éléments qui peuvent vous intéresser :
- Horaires : 12h par semaine
- Salaire horaire : 13.54€ brut CP inclus
- Lieu de travail : Aux domiciles de nos clients
- Début de la mission : 01/10/2026
- Véhicule nécessaire dans le cadre de vos déplacements professionnels
- Durée de la mission : CDI donc le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités : -)
PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 10H/semaine
Travail en journée - Travail durant les vacances scolaires
- Travail en horaires fixes
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros à 12.35 Euros - +10% de congés payés ; Indemnités kilométriques entre les clients
+10% de congés payés ; Indemnités kilométriques entre les clients
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Primes
L’entreprise
ASSADIA
Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants
Code NAF : 88.91A
Effectif : 6 à 9 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement