Aide médico-psychologique (H/F)
IEM LES 3 MOULINS · BERCK (Pas-de-Calais)
- Recruteur :
- IEM LES 3 MOULINS
- Lieu de travail :
- 62 - BERCK 62600
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2105.02 Euros - + primes et indemnités conventionnelles
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide médico-psychologique
- Code ROME :
- K1306 – Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
Sous la responsabilité des cadres socio-éducatifs et dans le cadre des orientations du projet d'établissement, vous contribuez à l'accompagnement des usagers au sein du service de remplacement. A ce titre, les professionnels du service de remplacement interviennent :
sur des absences de courte à moyenne durée, selon le planning prévisionnel établi pour la personne à remplacer
au travers des missions suivantes :
- Accompagner le public accueilli dans le cadre des actes et activités quotidiennes,
- Apporter une aide personnalisée et adaptée,
- Participer à la globalité de l'accompagnement de la personne accueillie en relation avec les autres professionnels en proposant des réponses adaptées aux besoins repérés chez l'usager,
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement des usagers,
- Travailler en lien avec les différents partenaires professionnels et institutionnels.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent (exigé) — Diplôme d'état d'AES ou d'AMP
Compétences :
- Maitrisez l'outil informatique (souhaité)
- Faire preuve de rigueur et de sérieux (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail par roulement
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Mensuel de 2105.02 Euros - + primes et indemnités conventionnelles
+ primes et indemnités conventionnelles
- CSE
- Restauration
- CSE
- Restauration
- Primes
- Complémentaire santé
L’entreprise
IEM LES 3 MOULINS
Département "ENFANTS" regroupant 4 IEM, 1 SESSAD et 1 Dispositif ITEP
L'établissement accueille des enfants et adolescents présentant une déficience motrice prédominante avec ou sans troubles associés, ou présentant un polyhandicap physique, intellectuel et sensoriel entrainant une restriction extrême de l'autonomie, pouvant être accueillis dès l'âge de 3 ans et jusqu'à 20 ans.
L'IEM les 3 moulins est agréé pour accueillir 20 enfants en semi-internat et 50 en internat.
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Code NAF : 87.10B
Effectif : 100 à 199 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement