Aide médico-psychologique 1 ETP - EANM (H/F)
APEI ORANGE · ORANGE (Vaucluse)
- Recruteur :
- APEI ORANGE
- Lieu de travail :
- 84 - ORANGE 84100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon experience
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- Niveau Bac
- Métier :
- Aide médico-psychologique
- Code ROME :
- K1306 – Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 15 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre de son évolution en Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM), le foyer Le Royal poursuit le développement et le renforcement de son accompagnement auprès des personnes accueillies.
L'établissement adapte son organisation afin de garantir la continuité, la qualité et la sécurité de l'accompagnement, de jour comme de nuit. Afin de compléter l'équipe déjà en place, nous recrutons un(e) aide médico-psychologique / accompagnant éducatif et social.
Objectifs d'accompagnement de l'établissement :
Héberger et accompagner des personnes travaillant pour partie en ESAT
Proposer un cadre de vie adapté, un lieu de vie agréable et sécurisant
Proposer un accompagnement personnalisé favorisant l'acquisition et la progression dans les actes de la vie quotidienne, dans une logique de recherche d'autonomie
Contribuer à l'épanouissement, au bien-être et à la santé des personnes accueillies
Développer la socialisation des personnes accueillies
Missions :
- Accompagner les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, hygiène corporelle, habillage, etc.)
- Interroger et réajuster sa pratique en fonction des besoins repérés et de leur évolution
- Contribuer à l'analyse des situations éducatives
- Organiser, animer et évaluer les actions quotidiennes, projets et activités éducatives
- Participer à l'animation de la vie quotidienne des personnes accueillies et aux temps d'activités
- Soutenir l'autonomie des personnes (au sein de l'établissement et de ses deux appartements en ville)
- Participer à la conception, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets personnalisés
- Être relais des informations et décisions en lien avec l'organisation et l'accompagnement des personnes
- Organiser et ajuster son intervention en articulation avec les différents projets (associatif, établissement, personnalisés)
Profil recherché
Savoir-faire et expérience :
- Diplôme d'État AMP ou AES (DEAMP / DEAES), ou 5 ans d'expérience en Foyer d'Hébergement et/ou Foyer de Vie
- Connaissance du contexte légal et réglementaire
- Autonomie dans la conception et la mise en place d'activités ou ateliers diversifiés : autonomie du quotidien, activités sensorielles, musicales, créatives, mobilisation corporelle.
- Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et en partenariat
- Capacités de prise d'initiatives, d'observation, d'analyse et de rendre compte
- Maîtrise de l'outil informatique
Qualités :
- Discrétion, rigueur, curiosité et autonomie
- Qualités relationnelles
Exigences :
- Permis de conduire exigé
- Conditions de travail
Planning en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupure)
1 week-end travaillé toutes les 3 semaines
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- Niveau Bac — Aide médico-sociale (exigé)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
Selon experience
- CSE
- Complémentaire santé
- CSE
- Complémentaire santé
L’entreprise
APEI ORANGE
Secteur d’activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Code NAF : 87.20A
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement