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Aide maçon (H/F)

G.E.I.Q. BTP 12 · FIRMI (Aveyron)

Recruteur :
G.E.I.Q. BTP 12
Lieu de travail :
12 - FIRMI 12300
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Cont. professionnalisation
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Alternance :
Oui
Rémunération :
selon profil
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Maçon / Maçonne
Code ROME :
F1703 – Maçon / Maçonne
Qualification :
Manœuvre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 22 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Le GEIQ BTP 12 recrute, forme et accompagne des personnes souhaitant apprendre un métier du bâtiment et accéder à un emploi durable. Grâce à un parcours associant formation, expérience sur chantier et accompagnement personnalisé, vous développez progressivement vos compétences en maçonnerie.

Nous recherchons un Aide-Maçon (H/F) motivé et disponible pour intervenir sur différents chantiers, avec grands déplacements possibles.

Vos missions

- Préparer et approvisionner le chantier
- Aider à la préparation du béton et du mortier
- Participer aux travaux de maçonnerie
- Assister les maçons dans leurs réalisations
- Manutentionner les matériaux et maintenir la zone de travail propre
- Respecter les consignes de sécurité

Votre profil

Vous êtes motivé, volontaire et appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez apprendre le métier de maçon et acquérir de solides compétences sur le terrain.
Débutant accepté. Vous devez être disponible et mobile pour effectuer des grands déplacements selon les chantiers.

Pourquoi choisir le GEIQ ?

Vous bénéficiez d'un accompagnement tout au long de votre parcours, d'une formation adaptée et d'une expérience terrain pour développer vos compétences et intégrer un emploi durable.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés (souhaité)
  • Réaliser des enduits (souhaité)
  • Appliquer les mortiers (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents Zone régionale

Salaire et avantages

selon profil

  • Primes
  • Primes

L’entreprise

G.E.I.Q. BTP 12

Le GEIQ est un groupement d'employeurs qui sélectionne pour ses entreprises adhérentes des candidat(e)s motivé(e)s pour apprendre un métier et obtenir un emploi durable.

L?objectif du GEIQ est d?apporter des solutions aux entreprises adhérentes dans le cadre de leur recherche de main d??uvre avec des formations adaptées aux besoins de l?entreprise et individualisées pour le public.

Secteur d’activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Code NAF : 78.30Z

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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