AIDE A DOMICILE (H/F)
JUNIOR SENIOR · PLOERMEL (Morbihan)
- Recruteur :
- JUNIOR SENIOR
- Lieu de travail :
- 56 - PLOERMEL 56800
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Aide à domicile
- Code ROME :
- K1304 – Employé familial / Employée familiale
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons un aide personnes âgées ou une aide personnes âgées dévoué(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission d'accompagner et d'assister les personnes âgées dans leur quotidien, en veillant à leur confort et à leur bien-être. Votre rôle est essentiel pour garantir une qualité de vie optimale à nos bénéficiaires.
Responsabilités:
Aider les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas)
Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces de vie des bénéficiaires
Fournir une assistance de vie adaptée aux besoins spécifiques des personnes âgées
Réaliser des soins aux patients selon les prescriptions médicales et les besoins identifiés
Accompagner les personnes âgées dans leurs déplacements et activités
Conduire un véhicule pour transporter les bénéficiaires si nécessaire
Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez :
Une expérience significative dans l'aide à la personne ou dans le secteur des soins aux personnes âgées
Des compétences en assistance de vie
Un sens aigu de l'écoute et de l'empathie envers les bénéficiaires
La capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions
Un permis de conduire valide pour assurer le transport des bénéficiaires
Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et que vous souhaitez contribuer à leur bien-être, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Véhicule indispensable pour ce poste.
Poste autonome. Débutant(e) accepté(e) Formation assurée par nos soins.
Ce poste peut convenir à un(e) étudiant(e) ou personne retraitée souhaitant un revenu complémentaire.
Nous nous adaptons à vos disponibilités personnelles et professionnelles.
Personne sérieuse et de confiance.
Poste autonome. Débutant(e) accepté(e) Formation assurée par nos soins.
Nous nous adaptons à vos disponibilités personnelles et professionnelles.
Temps Partiel ou temps plein en fonction de votre souhait.
Avantages:
Téléphone
Prise en charge des frais kilomètres et du temps de déplacement entre chaque mission (inter-vacations)
Mutuelle d'entreprise
Mise à disposition de protections individuelles.
Horaires flexibles
Heures supplémentaires majorées
Temps de travail annualisé (sécurité du salaire tous les mois)
Nombre d'heures : A définir selon votre profil et en fonction de vos disponibilités
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens
Salaire et avantages
Selon profil
- Primes
- Téléphone mobile
- Primes
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
L’entreprise
JUNIOR SENIOR
Secteur d’activité : Aide à domicile
Code NAF : 88.10A
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement