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Aide à domicile / AVS - Secteur Isle Jourdain (H/F)

ADMR GERS EST · L'Isle-Jourdain (Gers)

Recruteur :
ADMR GERS EST
Lieu de travail :
32 - L'Isle-Jourdain 32600
Type de contrat :
CDD - 30 Jour(s)
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1867.02 Euros à 2048.35 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Aide à domicile
Code ROME :
K1304 – Employé familial / Employée familiale
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

L'association ADMR GERS EST recrute un-e aide à domicile ou un-e auxiliaire de vie sociale (AVS) en CDD de remplacement à temps complet (35 h par semaine), sur les secteurs de L'Isle Jourdain et les communes voisines (Mauvezin, Gimont).

Vos missions

Sous la responsabilité du ou de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile de personnes âgées, de personnes en situation de handicap ou de personnes qui ont besoin d'aide au quotidien. Vos missions dépendent de votre poste et de vos qualifications.

Pour tous les postes :

Entretenir le cadre de vie (logement, linge.)
Préparer les repas
Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, démarches administratives, rendez-vous.)
Observer l'évolution de la personne, la stimuler et transmettre les informations utiles
Travailler avec les autres professionnels qui interviennent au domicile

En plus, pour les auxiliaires de vie sociale :

Aider aux actes essentiels de la vie : toilette, habillage, aide à la prise des repas, lever et coucher, déplacements adaptés à la personne
Accompagner des personnes en perte d'autonomie ou en situation de fragilité
Participer au maintien de l'autonomie et au projet d'accompagnement de la personne

Vous débutez comme aide à domicile ? Nous vous accompagnons pour évoluer vers le métier d'auxiliaire de vie sociale.

Profil recherché

Aide à domicile : avec ou sans expérience, débutant-e accepté-e
Auxiliaire de vie sociale : DEAES, DEAVS, titre professionnel ADVF ou diplôme équivalent souhaité
Permis B et véhicule indispensables (interventions au domicile des personnes)
Qualités attendues : autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation et de l'analyse, esprit d'équipe

Conditions du poste

CDD à temps complet, 35 h par semaine, durée : 1 mois, prise de poste : dès que possible
Horaires selon le planning, avec vos jours de repos connus à l'avance.
Un week-end travaillé par mois
Interventions sur les secteurs de l'Isle Jourdain et les communes voisines (Mauvezin, Gimont)

Rémunération

Selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD, IDCC 2941). Le classement dépend des missions confiées :

Aide à domicile : catégorie Employé, degré 1
Auxiliaire de vie sociale : catégorie Employé, degré 2

S'ajoutent des compléments de rémunération selon le diplôme, l'expérience et l'ancienneté.

Nos avantages

Un planning organisé à l'avance, avec vos jours de repos connus
Une majoration de 45 % (ou un repos équivalent) pour le travail le dimanche et les jours fériés
Une complémentaire santé d'entreprise financée à 58 % par l'employeur
Une indemnité kilométrique de 0,40 €/km, et 60 % des kilomètres du premier et du dernier trajet de la journée pris en charge
Un téléphone portable professionnel
Une tenue de travail fournie
Des interventions toujours sur le même secteur
Un accès gratuit et anonyme à un soutien psychologique et à un accompagnement social
Un accès facilité à des formations indemnisées de la branche de l'aide à domicile
Un véhicule de service envisageable

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents (souhaité) — ASSP/ DEAVS/ SAPAT/DEAES
  • Niveau Bac (souhaité) — BAC PRO SAPAT/BAC PRO ASSP

Compétences :

  • Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 1867.02 Euros à 2048.35 Euros

  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • Primes

L’entreprise

ADMR GERS EST

Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Code NAF : 94.99Z

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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