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AIDE A DOMICILE avec actes essentiels (H/F)

AMAELLES · Saint-Chamond (Loire)

Recruteur :
AMAELLES
Lieu de travail :
42 - Saint-Chamond 42400
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Horaire de 12.4 Euros à 12.86 Euros
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Aide à domicile
Code ROME :
K1304 – Employé familial / Employée familiale
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Accompagner dans les actes de la vie quotidienne, rassurer, stimuler, alerter, tel est le rôle d'Aide à Domicile au sein de notre Association.

Nous recherchons un(e) Aide à Domicile H/F, en CDI pour intervenir sur le secteur de Saint-Chamond.

Vos missions

* Aider les personnes accompagnées dans les actes essentiels de la vie quotidienne pour 50 % de votre temps de travail : aide à la toilette, donner le repas, aide à la mobilité.
* Accompagner les bénéficiaires dans les actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties.
* Rassurer, stimuler et alerter des fragilités détectées chez les personnes accompagnées pour prévenir leur perte d'autonomie et permettre un maintien à domicile.

Prendre soin de vous est au cœur de nos priorités

* Nous sommes à l'écoute de vos disponibilités
* Nous vous proposons un secteur d'intervention à proximité de votre domicile
* Nous vous équipons de smartphone, blouse, masques etc.
* Nous nous engageons sur l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : intervention 1 weekend sur 4, et pour les temps partiels : une demi-journée de repos fixe par semaine

Nos petits + qui font plaisir

* Salaire à partir de 12.31€ brut de l'heure
* La prise en charge des kilomètres « domicile-lieu d'intervention » pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
* Valorisation financière du diplôme en lien avec l'emploi
* Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre
* Prime de cooptation
* Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Économique
* Travail le samedi majoré de 25%
* Majoration du taux horaire de 15% des heures d'intervention se finissant après 18h30
* Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés hors 1er mai
* Des options de mutuelle qui s'adaptent à votre situation familiale et à vos besoins
* Un contrat de Prévoyance (assurance contre les aléas de la vie)

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous !

Les indispensables

* Métier accessible sans diplôme particulier
* Être titulaire du Permis B et d'un véhicule (obligatoire)
* Capacités à communiquer dans la langue française
* Aisance relationnelle et savoir être
* Etat d'esprit dynamique et bienveillant

Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre Association.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 30H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • Au domicile d'un particulier

Salaire et avantages

Horaire de 12.4 Euros à 12.86 Euros

L’entreprise

AMAELLES

Secteur d’activité : Aide à domicile

Code NAF : 88.10A

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (taleez.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

Postuler sur le site de l’employeur (nouvel onglet)

Voir l’offre d’origine sur francetravail.fr

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