Agent spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) (H/F)
MAIRIE · TALANT (Côte-d'Or)
- Recruteur :
- MAIRIE
- Lieu de travail :
- 21 - TALANT 21240
- Type de contrat :
- CDD - 5 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1930.0 Euros à 1970.0 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)
- Code ROME :
- K1308 – Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre du remplacement d'un agent placé en congé de maternité, vous serez chargé(e) au sein d'une école maternelle de :
* Accueillir les enfants sur le temps périscolaire du matin à partir de 08h00,
* Assister le personnel enseignant durant le temps scolaire dans la prise en charge des enfants et l'animation des activités pédagogiques : participation aux ateliers, préparation/fabrication du matériel et des supports pédagogiques, surveillance des enfants durant le temps de sieste, remise en état des lieux et rangement du matériel ainsi que les travaux des enfants,
* Accompagner et surveiller les enfants durant le temps de repas en restauration scolaire et proposer des activités ludiques adaptées à l'âge des enfants en collaboration avec l'équipe d'animation,
* Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité envers les enfants ainsi qu'à l'application des règles de vie en collectivité par les enfants,
* Contribuer à l'entretien des locaux et du matériel du groupe scolaire dans le respect des normes d'hygiène, de santé et de sécurité : nettoyage du mobilier scolaire et pédagogique, maintien en bon état de propreté des locaux, rangement des jeux et du matériel,
CAP petite enfance exigé
Poste à 36h00 sur 4 jours (mercredi non travaillé) . Les horaires changent en période de vacances scolaires : prise de fonction à 06h00 jusqu'à 13h15 du lundi au vendredi.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Petite enfance (exigé)
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (souhaité)
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant (souhaité)
- Connaissance du développement de l'enfant (exigé)
- Sens de la communication (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 1930.0 Euros à 1970.0 Euros
- Indemnité transports
- Restauration
- Indemnité transports
- Restauration
L’entreprise
MAIRIE
Commune de 11900 habitants relevant de la métropole de Dijon, quatrième ville de Côte d'Or
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement