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AGENT POLYVALENT (H/F)

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE · Marseille 15e Arrondissement (Bouches-du-Rhône)

Recruteur :
LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE
Lieu de travail :
13 - Marseille 15e Arrondissement 13015
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Mensuel de 1640.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Aucune formation scolaire
Métier :
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service
Code ROME :
D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, le titulaire du poste exerce les missions suivantes :
- Remise en température des denrées alimentaires prévues dans les commandes
- Préparation des chariots de service
- Respect des protocoles HACCP (traçabilité des températures, normes d'hygiènes, archivages.)
- Entretien de la salle de réchauffe et du matériel de cuisine
- Entretien global de la structure en suivant le planning d'entretien.

Fonctionnement courant :
-Entretien de la structure suivant le planning d'entretien (salle de réchauffe et autres espaces de vie)
- Entretien du linge
- Tri et évacuation des déchets courants
- travail en équipe pluriprofessionnelles et notamment avec l'Infirmière
- Participation aux réunions d'équipe

Profil recherché :
- Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
- Rigueur et organisation
- Bonne expression écrite et orale
- Polyvalence
- Discrétion professionnelle
- Expérience similaire souhaitée
- Niveau de formation : Formation HACCP ou Bac Professionnel Cuisine

Avantages sociaux :
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Aucune formation scolaire — Méthode haccp (exigé)

Compétences :

  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (souhaité)
  • Organiser, aménager un espace de vente (souhaité)
  • Réaliser l'étiquetage de produits (souhaité)
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 30H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 1640.0 Euros

  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • CSE

L’entreprise

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Secteur d’activité : Services administratifs combinés de bureau

Code NAF : 82.11Z

Effectif : 20 à 49 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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