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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Agent (e) de maintenance Bâtiments (H/F)

GSI · Créteil (Val-de-Marne)

Recruteur :
GSI
Lieu de travail :
94 - Créteil 94000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Agent / Agente de maintenance des bâtiments
Code ROME :
I1203 – Agent / Agente d'entretien du bâtiment
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

EUROHOTEL recherche un(e) agent(e) de maintenance polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe de trois hôtels situés en Île-de-France (principalement à Créteil et Fresnes, et ponctuellement à Saint-Denis).

Sous la responsabilité du directeur d'établissement et du responsable de maintenance, vous serez chargé(e) de réaliser les opérations d'entretien, de dépannage, de réparation et divers travaux d'amélioration dans nos hôtels, en veillant à offrir aux clients un environnement sécurisé et bien entretenu.

Missions principales :

Effectuer les interventions de maintenance courante (plomberie, électricité, peinture, serrurerie, menuiserie).
Assurer la maintenance préventive, curative et corrective des équipements et installations.
Communiquer avec la réception pour identifier les besoins de maintenance dans les chambres et parties communes.
Maintenir un inventaire des fournitures et outils nécessaires aux travaux.
Respecter les protocoles de sécurité et les normes d'hygiène en vigueur.

Profil recherché

Compétences techniques (savoir-faire)

Plomberie : réparation de fuites, débouchage, remplacement de robinetterie, chasse d'eau, chauffe-eau
Électricité : dépannage de prises, interrupteurs, éclairages, remplacement de disjoncteurs, connaissances des normes électriques de base (habilitation électrique BR/B1V appréciée)
Serrurerie : réparation et remplacement de serrures, poignées, gonds, systèmes de badges/clés magnétiques
Menuiserie : réparation de portes, fenêtres, meubles, petites finitions bois
Peinture et revêtements : retouches peinture, pose de papier peint, réparation de plâtre/placo
Climatisation et chauffage (CVC) : entretien de base, changement de filtres, détection de pannes simples
Petite maçonnerie : rebouchage, carrelage, joints
Entretien des espaces extérieurs : jardins, parkings (selon l'établissement)
Maintenance des équipements techniques : ascenseurs (suivi des contrats de maintenance), centrales incendie

Compétences organisationnelles :

Gestion des priorités et des interventions en urgence
Planification de la maintenance préventive (entretien régulier des équipements)
Gestion des stocks de fournitures et d'outillage
Tenue d'un carnet/registre d'interventions (traçabilité)

Compétences relationnelles :

Sens du service client (discrétion en présence de clients, notamment dans les chambres)
Communication efficace avec la réception et les autres services (housekeeping, F&B)
Réactivité face aux urgences (fuite d'eau, panne électrique, panne ascenseur)
Autonomie et sens de l'initiative

Compétences réglementaires et administratives :

Connaissance des normes ERP (Établissement Recevant du Public) en matière de sécurité serait un plus
Respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail (port des EPI, consignes de prévention des risques)
Permis B

Conditions de travail :

Type de contrat : CDI, temps plein
Horaires : du lundi au vendredi, avec possibilité d'interventions le week-end en cas d'urgence
Salaire : selon expérience

Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Envoyez votre candidature dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe !

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) (exigé)
  • Contrôler la qualité des installations électriques (exigé)
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude (exigé)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres (exigé)
  • carrelage, parquets... (exigé)
  • révêtements mûr et sol (peinture, enduits...) (exigé)
  • plomberie (exigé)
  • serrurerie, menuiserie, peinture... (exigé)
  • électricité (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de contrôle de soi — Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros

  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • Restauration
  • Complémentaire santé

L’entreprise

GSI

Secteur d’activité : Activités des sociétés holding

Code NAF : 64.20Z

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 20 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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