Agent(e) d'entretien (H/F)
MAIRIE · ST MARTIN DE QUEYRIERES (Hautes-Alpes)
- Recruteur :
- MAIRIE
- Lieu de travail :
- 05 - ST MARTIN DE QUEYRIERES 05120
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 1493.62 Euros - prime selon expérience
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux
- Code ROME :
- K2205 – Agent / Agente de propreté de locaux
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre d'un remplacement, la commune de Saint Martin de Queyrières recherche un(e) agent(e) d'entretien pour l'entretien de l'école Les prés verts, la mairie et les salles communales à compter du 7 décembre 2026.
Le poste correspond à un temps non complet annualisé de 80%.
Pendant les périodes scolaires : 34h hebdomadaires
- Entretien de l'Ecole Les prés verts, mairie, salles communales : dépoussiérage des surfaces, nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des vitres
- Réapprovisionnement des consommables
- Nettoyage et maintien en état du matériel en fin d'opération
- Signalement des anomalies ou dysfonctionnements
- Surveillance des enfants pendant la pause méridienne (12h-13h30)
Entretien locaux scolaires pendant les vacances scolaires : 14h pendant les petites vacances - 45h pendant les grandes vacances
Profil :
- Personne sérieuse, rigoureuse, organisée
- Bon contact avec les enfants
- Autonomie, initiative, sens du service public
- Permis VL indispensable
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Caractéristiques des produits d'entretien (souhaité)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
- Baliser les zones glissantes (souhaité)
- Préparer du matériel en prévision d'un travail (souhaité)
- Bon contact avec les enfants (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 28H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Salaire et avantages
Mensuel de 1493.62 Euros - prime selon expérience
prime selon expérience
L’entreprise
MAIRIE
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement