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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Agent(e) administratif polyvalent (H/F)

MAIRIE · BRASSY (Nièvre)

Recruteur :
MAIRIE
Lieu de travail :
58 - BRASSY 58140
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 27H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Employé administratif / Employée administrative
Code ROME :
M1607 – Assistant administratif / Assistante administrative
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

La commune de Brassy recherche une personne pour assurer l'accueil et le bon fonctionnement de l'Agence Postale Communale ainsi qu'un appui au secrétariat de mairie.

Agence Postale Communale
- Accueil physique et téléphonique du public
- Gestion des opérations postales courantes
- Réalisation d'opérations financières de base

Point d'information touristique
- Mise à disposition et actualisation de la documentation touristique en lien avec l'Office de tourisme

Communication
- Participation à la communication municipale : site internet, réseaux sociaux, lettre d'informations aux habitants, Panneau Pocket, signalétique

Appui au secrétariat de mairie
- Accueil physique et téléphonique de la mairie
- Soutien administratif aux associations
- Travaux de publipostage et de mise sous pli
- Gestion des cartes de pêche
- Appui sur les dossiers municipaux selon les besoins (urbanisme, gestion du cimetière, égalim, véhicule autopartage,.)
- Archivage administratif et numérique

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Classer des documents (souhaité)
  • Mettre à jour un dossier, une base de données (souhaité)
  • Accueillir, orienter, renseigner un public (souhaité)
  • Aisance avec les outils bureautiques et numérique (souhaité)
  • Capacité d’adaptation et polyvalence (souhaité)
  • Archivage administratif et numérique (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 27H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Salaire et avantages

selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale

L’entreprise

MAIRIE

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 3 à 5 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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