Agent des services hospitaliers (H/F)
EHPAD LA CHARMILLE · LE MONTET (Allier)
- Recruteur :
- EHPAD LA CHARMILLE
- Lieu de travail :
- 03 - LE MONTET 03240
- Type de contrat :
- CDD - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros
- Expérience :
- 6 Mois
- Métier :
- Agent hospitalier / Agente hospitalière
- Code ROME :
- J1301 – Agent / Agente de service hospitalier (ASH)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 24 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Situé dans le bocage bourbonnais, au cœur du petit village du Montet, l'EHPAD La Charmille propose un accompagnement le plus personnalisé possible, de qualité, dans le respect des droits des résidants. Il relève de la fonction publique hospitalière et accueille 96 résidents. L'EHPAD dispose de lits d'hébergement classique, d'un PASA et d'une unité Alzheimer. C'est un EHPAD récent (reconstruit en 2014) et très bien équipé. Il est situé à 23 km de Saint-Pourçain-sur-Sioule, 36 km de Moulins, 40 km de Montluçon.
Missions :
Entretien et hygiène des locaux de soins et participation aux tâches permettant d'assurer le confort et les soins d'hygiène des résidents. Travail en binôme avec les aides-soignants
Recrutement en CDD pouvant se prolonger suivant les besoins en remplacement d'agents absents
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Compétences :
- Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire (souhaité)
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros
- CSE
- Restauration
- CSE
- Restauration
L’entreprise
EHPAD LA CHARMILLE
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement