Agent de soin (H/F)
COOPEMPLOI · Lille (Nord)
- Recruteur :
- COOPEMPLOI
- Lieu de travail :
- 59 - Lille 59000
- Type de contrat :
- Intérim - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Aucune formation scolaire
- Métier :
- Auxiliaire de vie
- Code ROME :
- K1311 – Assistant / Assistante de vie aux familles
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e agent.e de soin afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à LILLE (59000) et ses alentours.
Vos missions :
Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) et l'aide soignant dans les activités quotidiennes de soins.
Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie.
En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, mais également en collaboration avec l'aide-soignant.e vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients.
Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins.
Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation.
Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités.
Expérience requise d'un an minimum, idéalement acquise dans une structure type MAS ou EHPAD.
Compétences essentielles
* Travailler en collaboration avec tous les acteurs pour atteindre un objectif commun
* Éliminer les déchets spécifiques
* Entretenir un outil ou du matériel
* Désinfecter et décontaminer un équipement
* Manipuler des équipements (comme un lit médicalisé, un lève-malade.)
* Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie
* Appliquer le protocole de lutte contre les infections nosocomiales
* Suivre les procédures de traitement des déchets
En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts.
Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ?
N'hésitez plus, contactez-nous !
REF:COOP/5959
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Aucune formation scolaire (exigé) — .
Compétences :
- Effectuer les courses d'une personne (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Station debout prolongée
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
L’entreprise
COOPEMPLOI
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement