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AGENT DE SECURITE (H/F)

MAIRIE DOUCHY LES MINES · DOUCHY LES MINES (Nord)

Recruteur :
MAIRIE DOUCHY LES MINES
Lieu de travail :
59 - DOUCHY LES MINES 59282
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) selon profil et expérience. Avantages sociaux de la collectivité.
Expérience :
12 Mois
Niveau d’études :
Aucune formation scolaire
Métier :
Agent / Agente de sécurité
Code ROME :
K2503 – Agent / Agente de prévention et de sécurité
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 24 juillet 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Sous l'autorité du Directeur des service des affaires culturelles, vous assurez la protection des personnes, des biens et des œuvres, tout en garantissant un accueil de qualité au sein d'un établissement culturel recevant du public (salle de spectacle, cinéma, espaces d'exposition et événements).
Vous serez chargé de veiller au bon déroulement des manifestations culturelles, au respect des règles de sécurité incendie et d'évacuation, ainsi qu'à la prévention des risques dans les espaces ouverts au public.

MISSIONS PRINCIPALES

- Assurer la sécurité des personnes et des biens
- Assurer la surveillance générale de l'établissement culturel.
- Garantir la sécurité des spectateurs, visiteurs, artistes, personnels et prestataires.
- Prévenir les actes de malveillance, d'incivilité et les situations à risque.
- Assurer la protection des œuvres et des espaces d'exposition.
- Contrôler les accès et gérer les flux de public.

Assurer la sécurité incendie :
- Appliquer les consignes de sécurité incendie conformément à la réglementation des ERP.
- Exploiter le Système de Sécurité Incendie (SSI).
- Effectuer les rondes de prévention et de sécurité.
- Vérifier le bon fonctionnement des équipements de sécurité incendie.
- Signaler toute anomalie susceptible de compromettre la sécurité de l'établissement.
- Participer à l'évacuation du public en cas d'incident.

Participer à l'accueil du public:
- Accueillir, orienter et renseigner les usagers.
- Assurer une présence rassurante et dissuasive dans les espaces ouverts au public.
- Gérer les situations conflictuelles avec calme et discernement.

Participer au bon déroulement des manifestations :
- Assurer la surveillance avant, pendant et après les spectacles, projections et expositions.
- Contrôler les accès des artistes, techniciens, prestataires et fournisseurs.
- Accompagner les services de secours et les forces de l'ordre en cas de besoin.
- Rendre compte des événements et interventions auprès de la hiérarchie.

Permis B obligatoire car déplacements prévus lors des manifestations communales.

SIAPP 1 + SST obligatoire

Profil recherché

Expérience : 12 Mois (exigée)

Formation :

  • Aucune formation scolaire (exigé) — SIAPP 1 + SST

Compétences :

  • Relayer de l'information (souhaité)
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients (souhaité)
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes (souhaité)
  • Réglementation Établissements Recevant du Public (exigé)
  • SSIAP 1 en cours de validité (exigé)
  • Discrétion professionnelle, rigueur, adaptabilité (exigé)
  • Techniques de prévention et de gestion des risques (exigé)
  • Réglementation incendie applicable aux ERP (exigé)
  • Procédures d'alerte, d'évacuation, d'intervention (exigé)
  • Sang-froid et maîtrise de soi (exigé)
  • Contrôler les accès et gérer les flux de public (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 25H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée
  • Travail en horaires variables
  • Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Salaire et avantages

Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) selon profil et expérience. Avantages sociaux de la collectivité.

L’entreprise

MAIRIE DOUCHY LES MINES

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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