Agent de propreté Saint Avold (H/F)
ESSI CRISTAL · Saint-Avold (Moselle)
- Recruteur :
- ESSI CRISTAL
- Lieu de travail :
- 57 - Saint-Avold 57500
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.52 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Agent / Agente de propreté de locaux
- Code ROME :
- K2205 – Agent / Agente de propreté de locaux
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons actuellement un agent H/F pour un poste en CDI sur l'europort de Saint Avold.
Vous travaillerez le dimanche matin de 9h00 à 12h00 (horaires pouvant être décalés si besoin)
- Nettoyage de vestiaires
- Nettoyage de sanitaires
- Nettoyage de bureaux
- Nettoyage d'un réfectoire
Poste à pourvoir à partir du 1er Décembre 2026
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Caractéristiques des produits d'entretien (souhaité)
- Baliser les zones glissantes (souhaité)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
- Préparer du matériel en prévision d'un travail (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 3H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Horaire de 12.52 Euros
L’entreprise
ESSI CRISTAL
Rejoignez un secteur d'avenir : la propreté et l'environnement.ESSI est une entreprise dynamique au service de sociétés de grande renommé. Après plus de 30 ans d'existence, le groupe ESSI emploi plus de 2200 salariés et gère l'entretien de 3077 sites en Province et en Île de France.Exigeant et ambitieux, le groupe ESSI recherche avant tout la satisfaction de ses clients et l'épanouissement de ses collaborateurs.
Secteur d’activité : Nettoyage courant des bâtiments
Code NAF : 81.21Z
Effectif : 100 à 199 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement