Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien mai (H/F)
Commune de Koetzingue · KOETZINGUE (Haut-Rhin)
- Recruteur :
- Commune de Koetzingue
- Lieu de travail :
- 68 - KOETZINGUE 68510
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- RIFSEEP - Participation employeur Santé et prévoyance
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité
- Code ROME :
- I1203 – Agent / Agente d'entretien du bâtiment
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Listing des activités principales :
>Bâtiment communaux
- Inspection des chaudières et le cas échéant, alertes sur les éventuels problèmes, avec appels des prestataires compétents
- Inspection des bâtiments communaux et le cas échéant, alertes sur les éventuels problèmes, avec appels des prestataires compétents
- Réparation diverses
- suivi des consommations de fioul des chaudières communales et commande de fioul
- contrôle d'éventuels dysfonctionnement de chaudières et appels du prestataire compétent
- contrôle et suivi des relevés d'eau des compteurs des bâtiments publics
- assister aux divers contrôles : électriques, aires de jeux, salle polyvalente, ramonage et en faire le rapport des actions à mener aux élus, mettre à jour les registres de sécurité
> Espaces verts
- désherbage des espaces publics
- surveillance et nettoyage aux alentours des bennes de recyclage
- alerte des Brigades Vertes en cas de dépôt sauvage, animaux divagants (etc.)
- plantations diverses
- arrosage
- élagage, passage du karcher, tronçonnage
- entretien de la voirie
- mise en place de décoration diverses
- suivi et demande de relèvement des déchets verts auprès de Saint-Louis Agglomération
> Autre
- mise en place de la salle polyvalente lors de conseil municipaux
- distribution éventuelles de courriers ou déplacement à La Poste avec le véhicule communal
- passage en déchetterie avec le véhicule communal
- réparations diverses outillages et autres
- petit bricolage (décoration etc.)
- travaux divers en accord avec le Maire ou la Secrétaire Générale de Mairie
- Surveillance de l'espace public et appels des prestataires compétents (exemple : poteaux électriques tombés, alertes d'administrés.)
Participer à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service public
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents (souhaité)
Compétences :
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) (souhaité)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres (souhaité)
- Contrôler la qualité des installations électriques (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Salaire et avantages
RIFSEEP - Participation employeur Santé et prévoyance
- Primes
- Téléphone mobile
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
L’entreprise
Commune de Koetzingue
La commune de Koetzingue est une commune rurale d'environ 612 habitants. Son Maire actuel est Monsieur Laurent SUTTER.
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 6 à 9 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement