Agent d'entretien (H/F)
CC PORTE DU JURA · Saint-Amour (Jura)
- Recruteur :
- CC PORTE DU JURA
- Lieu de travail :
- 39 - Saint-Amour 39160
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 15H/semaine Travail en horaires décalés
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- IB : 367 / IM : 366
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé / Employée de ménage
- Code ROME :
- K1304 – Employé familial / Employée familiale
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 8 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
La Communauté de Communes Porte du Jura comprend 21 communes pour 11 000 habitants environ.
Intitulé : Agent d'entretien
Statut : FPT
Service recruteur : Service généraux
Type d'emploi : CDD de remplacement d'une durée de 1 an
Catégorie : C - Adjoint technique
Filière : Technique
Lieu de travail : 7 allée des Capuçins - 39160 Saint-Amour
Temps de travail : 15 heures/semaine (3h/jours de 17h00 à 20h00)
Sous l'autorité de la responsable des agents d'entretiens, l'agent d'entretien sera amené à :
- Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux (aspirer, laver, désinfecter les surfaces, les sols, les jouets et le bureau)
- Effectuer l'entretien du linge des enfants et des agents (trier, laver, plier)
- Réaliser entretien des vitres
- Assurer l'entretien de la vaisselle (mise au lave-vaisselle, sécher, ranger)
- Respecter les conditions d'utilisation des produits
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
-Trier et évacuation des déchets courants, changer les sacs poubelles
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Techniques de nettoyage et d'entretien (souhaité)
- Utilisation d'appareil électroménager (souhaité)
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 15H/semaine
Travail en horaires décalés
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
IB : 367 / IM : 366
- Complémentaire santé
- Complémentaire santé
L’entreprise
CC PORTE DU JURA
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 100 à 199 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 8 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement