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Acheteur H/F (H/F)

PETIT FORESTIER OFFICE · VILLEPINTE (Seine-Saint-Denis)

Recruteur :
PETIT FORESTIER OFFICE
Lieu de travail :
93 - VILLEPINTE 93420
Type de contrat :
CDD - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire selon profil
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Acheteur / Acheteuse
Code ROME :
M1101 – Acheteur / Acheteuse
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 7 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Au cœur d'un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur Acheteur H/F en CDD, pour une durée minimale de 1 mois.

Au sein de la Direction des Achats, vous serez en charge de déployer la politique des Achats dans un contexte de structuration et de forte croissance en France et à l'international. La transformation énergétique de notre flotte et la compétitivité de nos offres sont stratégiques. De la même façon, la croissance du Groupe pousse à une forte structuration des Achats pour servir les agences du Groupe dans le monde.

Vous devrez donc vous appuyer sur les partenariats forts déjà en place ainsi que d'identifier de nouveaux fournisseurs tout en collaborant avec les départements internes.

Vous piloterez en parfaite autonomie votre portefeuille d'achats majoritairement indirects. Vous interviendrez notamment sur les catégories suivantes : Flotte automobile, frais généraux (vêtements de travail, EPI, équipement de protection incendie, déchets, produits d'entretien, transports, affranchissement, manutention, carburant).

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l'ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable.
- Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien.
- Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d'E-Learning.
- Des avantages sociaux, notamment : carte titres restaurant, prime de participation, prime de cooptation, chèques vacances, comité social d'entreprise, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO, aide au logement, accord de télétravail.

Vos principales missions seront :

Négociation et contrats :

- Négocier et contractualiser les conditions commerciales avec les fournisseurs ;
- Identifier de nouveaux fournisseurs et les intégrer au référencement Groupe selon les cahiers des charges et la réglementation en vigueur ;
- Fidéliser et animer la relation commerciale avec nos fournisseurs.

Performance fournisseurs :

- Suivre et piloter la performance des fournisseurs (compétitivité, qualité, disponibilité) ;
- Atteindre les objectifs de performance Achats ;
- Piloter et contribuer aux actions de réduction de coûts (rationalisation, bonnes pratiques).

Analyse et stratégie :

- Analyser les familles d'achats et définir des stratégies pour optimiser les gains associés ;
- Identifier les opportunités et pistes de gains en collaboration avec les Services Prescripteurs.

Coordination internationale :

- Assurer la coordination avec les différentes filiales à l'international pour appliquer les contrats d'Achats et identifier des opportunités.

Outils et process :

- Garantir l'application des procédures achats, l'intégration et la mise à jour des données achats dans les outils IT (SAP).

Quel est le profil recherché pour ce poste ?

Issu d'un diplôme supérieur, idéalement spécialisé en Achats, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste équivalent au sein d'une Direction Achats.

Vous faites preuve de réelles capacités de communication, vous permettant de nouer des liens tant en interne qu'en externe au-delà de votre esprit analytique.

Vous aimez également le terrain vous permettant d'apprécier nos métiers sur lesquels reposent nos expertises et notre chaine de valeur.

Compétences requises :

- Capacité de négociation et écoute active ;
- Capacité analytique ;
- Connaissance SAP ;
- Anglais professionnel impératif.

Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe : passion, sens du service, engagement et agilité.

Petit Forestier Group s'engage à favoriser la diversité, l'égalité et l'inclusion pour tous ses collaborateurs. L'entreprise offre aussi de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l'international), promotion interne, changement de métier.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Négocier des conditions commerciales (souhaité)
  • Négocier un contrat (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Salaire selon profil

  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Restauration
  • CSE

L’entreprise

PETIT FORESTIER OFFICE

PETIT FORESTIER est le leader de la location de matériel frigorifique en Europe. Créé en 1907 son histoire familiale lui confère une singularité sur le marché qui lui permet d'afficher des chiffres en progression constante :
- 670 millions d'euros de Chiffre d'Affaires,
- 3600 collaborateurs,
- 238 sites répartis dans 17 pays.

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

Effectif : 250 à 499 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 7 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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