Emplois Chargé / Chargée de recrutement — Deux-Sèvres
4 offres de 4 recruteurs dans le département Deux-Sèvres (79).
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4 offres d’emploi « Chargé / Chargée de recrutement » sont en ligne dans le département Deux-Sèvres (79), publiées par 4 recruteurs. 2 ont été publiées ces 7 derniers jours. Les offres se concentrent à LEZAY (1), NIORT (1) et Niort (1). Le contrat le plus proposé est CDI (50 % des offres), devant CDD - 10 Mois (25 %). Parmi les recruteurs les plus actifs : ADEQUAT INTERIM, CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE ME et GROUPE ALTERNANCE. Sur WorkOn.Live, vous pouvez aussi rencontrer des recruteurs « Chargé / Chargée de recrutement » en direct, lors de lives de recrutement gratuits et sans caméra.
Prochain live « Chargé / Chargée de recrutement »
Live recrutement – TECHNICIEN CVC H/F
Jeudi 12 novembre à 15h00 · CONNECTT
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Talent Acquisition Specialist IT (H/F)
WEKEY · NIORT (Deux-Sèvres)
Publiée le 5 novembre 2026
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Chargé / Chargée de recrutement
CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE ME · LEZAY (Deux-Sèvres)
Publiée le 4 novembre 2026
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Chargé(e) de recrutement en alternance (H/F)
GROUPE ALTERNANCE · Thouars (Deux-Sèvres)
Publiée le 8 octobre 2026
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Chargé d'affaires - Commercial (F/H)
ADEQUAT INTERIM · Niort (Deux-Sèvres)
Publiée le 30 septembre 2026
Qui recrute ?
- ADEQUAT INTERIM1 offre
- CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE ME1 offre
- GROUPE ALTERNANCE1 offre
- WEKEY1 offre
Villes qui recrutent
- LEZAY1 offre
- NIORT1 offre
- Niort1 offre
- Thouars1 offre
Types de contrat
- CDI50 %
- CDD - 10 Mois25 %
- CDD - 12 Mois – Contrat apprentissage25 %
Questions fréquentes
Combien d’offres d’emploi Chargé / Chargée de recrutement dans le département Deux-Sèvres (79) ?
4 offres sont actuellement disponibles dans le département Deux-Sèvres (79), publiées par 4 recruteurs, dont 2 ces 7 derniers jours.
Quelles entreprises recrutent en Chargé / Chargée de recrutement dans le département Deux-Sèvres (79) ?
Les recruteurs qui publient le plus d’offres en ce moment : ADEQUAT INTERIM (1), CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE ME (1), GROUPE ALTERNANCE (1), WEKEY (1).
Quels types de contrat sont proposés ?
Répartition des offres : CDI 50 %, CDD - 10 Mois 25 %, CDD - 12 Mois – Contrat apprentissage 25 %.
Comment rencontrer des recruteurs Chargé / Chargée de recrutement en direct ?
Sur WorkOn.Live, les recruteurs présentent leurs offres lors de lives : vous posez vos questions, répondez à un quiz et pouvez être qualifié pendant le live. Activez une alerte gratuite pour être prévenu du prochain live de ce métier.
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