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Chef d'équipe métallerie serrurerie F/H

Proavenir Recrutement · Caen (Calvados)

Recruteur :
Proavenir Recrutement
Lieu :
Caen (Calvados)
Temps de travail :
Temps complet
Expérience :
5 à 7 ans
Niveau d’études :
CAP
Secteur :
BTP / Bureau d'études

Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 18 octobre 2026 · source : 1001 Intérims

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Nos clients recherchent chaque année des milliers de profils dans les métiers du bâtiment, industrie, transport et services.
Dans le cadre de son activité et de nouveaux projets, notre client recrute un Chef d'équipe métallerie serrurerie F/H à Caen.

- Réceptionner les travaux en fin de chantier et s'assurer de l'enlèvement des installations et de la remise en état des abords. - Seconder le chargé d'affaires, le remplacer sur certaines tâches à sa demande et lui rendre compte chaque jour de l'activité. - Coordonner le travail des sous traitants, traiter en direct avec le maître d'oeuvre et participer aux réunions avec le client. - Réaliser des contrôles techniques en cours d'exécution afin de vérifier la conformité des travaux avec les prescriptions et règles de l'art. - Préparer le Plan Particulier de Sécurité et Protection de la santé (PPSPS) en définissant les risques inhérents à chaque phase et en interprétant le plan directeur interne à l'entreprise. - Gérer les relevés horaires des intérimaires. - Veiller à l'approvisonnement du matériels, outillages et matériaux - Participer aux réunions avec le chargé d'affaires, le maître d'oeuvre, le maître d'ouvrage. - Permis B obligatoire

- Collaborer efficacement avec les équipes internes. - Être en mesure de rendre compte de son activité. - Garantir la confidentialité des informations. - Adapter son rythme de travail aux besoins de l'activité (le supérieur hiérarchique peut définir des temps de récupération ou du travail supplémentaire, y compris le vendredi, en fonction des nécessités). - Respecter les procédures, règles et usages de l'entreprise J.M BON (ne pas dénigrer l'entreprise auprès des clients, sous-traitants, intérimaires, etc.).

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